Drive System Engineer

Als Lead Engineer Drive Systems bij de locatie Kolham ontwerp je elektrische aandrijfsystemen voor zeegaande schepen, zoals jachten, offshore-schepen en schepen voor de kustvaart. Je bent verantwoordelijk voor de technische uitvoering van projecten, het maken van het basisontwerp en het engineeren van cruciale ontwerpdelen. Werkplek: fulltime (40 uur), hbo-niveau.

• Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting Elektrotechniek / Electrical Engineering.
• Minimaal vijf jaar ervaring in het ontwerpen van elektrotechnische installaties.
• Systeemdenker met affiniteit voor elektronica en vermogenselektronica.
• Goed analytisch vermogen; creatief en daadkrachtig.
• Commercieel inzicht.
• Bereidheid om kortdurende opdrachten in het buitenland uit te voeren.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.

• Verantwoordelijk voor de technische uitvoering van projecten.
• Samen met de projectleider de strategie bepalen om geplande projectresultaten te behalen.
• Aansturen van projectteams bestaande uit engineers, ontwikkelaars, monteurs en inbedrijfstellers.
• Opstellen van het basisontwerp en engineeren van cruciale ontwerpdelen.
• Anticiperen op afwijkingen van de projectplanning en de projectleider informeren over de voortgang.
• Vertegenwoordigen van Eekels bij de klant en fungeren als technisch aanspreekpunt om de klantrelatie te versterken.
• Initiëren van verbetervoorstellen op product- en procesniveau ter versterking van de concurrentiepositie.

• Toepasselijke cao: cao Technisch Installatiebedrijf.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op fulltime basis, met aanvullende seniorendagen afhankelijk van leeftijd.
• Bovengemiddelde reis- en overurenvergoeding en een thuiswerkregeling.
• Winstdelingsregeling.
• Collectieve pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en Techniek.
• Stimulering van gezondheid via een jaarlijkse (sport)activiteitenkalender.
• Fiscale voordelen voor de aanschaf van een fiets of een fitnessabonnement.
• Leercultuur en mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten en personeelskortingen op uiteenlopende producten en diensten.
• Goede bedrijfsmiddelen en (digitale) middelen om de functie goed uit te voeren.
• Werken aan interessante, technische projecten met duurzame impact.

De Business Unit Systemen opereert onder de merknaam Marpower en is een toonaangevende speler in vermogensomvormers en automatiseringsoplossingen voor de maritieme en offshore markt. Binnen het cluster Power Systems ontwikkelt, produceert en levert zij vermogenselektronica voor energieopslag, aandrijvingen, DC-distributie, netomzetting en walstroomaansluitingen. Deze systemen worden geautomatiseerd met het Marpower Automation platform voor vermogens- en energiebeheer. De organisatie heeft een sterke maatschappelijke betrokkenheid, onder andere via initiatieven zoals de TBI Klimaattrein, het TBI Praktijkfonds en het TBI Studiefonds. Achter de organisatie staat TBI Holdings als financieel sterke moedermaatschappij met een groep dochterondernemingen.