Technisch Specialist Hoogspanning

Als technisch specialist stuur je teams aan, inspireer je monteurs en draag je bij aan de energietransitie door het beheer en de realisatie van hoog- en middenspanningsstations.

• Hbo-niveau in elektrotechniek.
• Kennis van hoog- en middenspanningscomponenten en ervaring met onderhoudsmethodieken en bedrijfsvoering in hoog- en middenspanning.
• Enige kennis van BEI (Bedrijfsvoering Elektrische Installaties); certificaten kunnen via de organisatie worden behaald.
• Sterk probleemoplossend vermogen en het vermogen om complexe elektrotechnische vraagstukken op te lossen.
• Samenwerkingsgericht, met het vermogen om met collegas en andere specialisten te overleggen.
• Verantwoordelijkheidsgevoel en gericht op het veilig en kwalitatief goed uitvoeren van werkzaamheden.
• Heldere communicatiestijl om monteurs van elk niveau aan te sturen en anderen te overtuigen van oplossingen en ideeën.
• Snel kunnen schakelen en rust en overzicht bewaren onder druk.

• Functioneel aansturen van teams die installaties in hoog- en middenspanningsstations inspecteren, onderhouden en vernieuwen.
• Bereikbaar zijn voor technische vragen uit het veld en fungeren als vraagbaak voor monteurs binnen het vakgebied.
• Voorbereiden van werkzaamheden op stations, waaronder werkplannen opstellen en offertes bij leveranciers opvragen.
• Begeleiden van werkzaamheden op locatie.
• Deelnemen aan landelijke projectgroepen voor onder meer de nieuwbouw van hoogspanningsstations.
• Afstemmen met andere afdelingen, zoals Engineering, als verbindende schakel.
• Inbrengen van expertise in de voorbereiding en realisatie van nieuwe hoogspanningsstations, bijvoorbeeld tijdens aanbestedingsfases.
• Ondersteunen als projectleider bij de implementatie van nieuwe technieken en ontwikkelingen in elektrotechniek.
• Eens per zes weken zeven dagen meedraaien in storingswachtdiensten.

• Uitgebreid welkomstpakket en -programma bij indiensttreding.
• 13e maand en persoonlijk budget dat flexibel inzetbaar is (inclusief een extra uitkeringscomponent van 10,7% van het brutojaarsalaris).
• Mogelijkheid met het persoonlijk budget extra verlofdagen te kopen.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik; er is ook een fietsplan.
• Bijdrage van 70% aan het ABP Keuzepensioen.
• Vergoeding voor draaiende wacht- en storingsdiensten tussen 319,10 en 380,- bruto per volle wachtweek.
• Eigen bedrijfsauto die tevens privé gebruikt mag worden.
• Vergoeding van 80,- per maand voor koffie of lunch to go.
• Laptop, tablet en telefoon die ook privé gebruikt mogen worden.
• Vitaliteitsbudget van 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien via een intern ontwikkelplatform en externe opleidingen en trainingen.
• Projectlocaties dichtbij huis en de mogelijkheid om (deels) thuis te werken met een door de organisatie ingerichte werkplek.

Je werkt bij de afdeling Expertise Bedrijfsvoering Stations Noord, in een team met uitvoerders, monteurs, technici en een collega-technisch specialist waarmee je nauw samenwerkt.

De sfeer is collegiaal; men zoekt elkaar makkelijk op en staat voor elkaar klaar. Enkele keren per jaar is er afstemming met technisch specialisten uit andere regio's.

De organisatie hecht waarde aan diversiteit en inclusie; verschillen worden benut om elkaar aan te vullen en bij te dragen aan een succesvolle energietransitie.