Uitvoerder Elektrotechniek

Als uitvoerder draag je bij aan projecten rond de energietransitie in Noord-Nederland en krijg je ruimte om mee te denken over vernieuwing van de uitvoerdersrol. Als aankomend uitvoerder ben je de schakel tussen Enexis, monteurs en gemeenten. Je zorgt dat monteurs hun werk veilig kunnen uitvoeren en beoordeelt opgeleverd werk op vakmanschap, kwaliteit en veiligheid.

• Minimaal mbo-3 met relevante praktijkervaring (schaal 11) of mbo-4 diploma in elektrotechniek (schaal 12).
• Enige ervaring en een diepgewortelde interesse in energietechniek.
• Kennis van BEI-BLS en BEI-BHS.
• Veiligheidsbewust werken volgens het motto: "We werken veilig, of we werken niet".
• Bereidheid en het vermogen om technische oplossingen te zoeken en collega’s en klanten in heldere taal te informeren.
• Coachingvaardigheden voor het begeleiden van je team.
• Comfortabel werken in een omgeving met spanningen tot circa 10.000 volt.

• Leiden van vervanging, renovatie en onderhoud van het elektriciteitsnetwerk.
• Verhelpen van kleine en grote storingen en deelnemen aan omvangrijke verduurzamingsprojecten.
• Coachen van teams van technici, monteurs en onderaannemers.
• Zorgen dat werkzaamheden op elkaar zijn afgestemd en projecten op tijd en volgens afspraak worden opgeleverd.
• Meedenken over slimme uitvoeringswijzen voor toekomstige projecten en tijdig aangeven van benodigde mensen en middelen.
• Meedraaien in de storingswachtdienst als werkverantwoordelijke wanneer je volledig zelfstandig inzetbaar en bevoegd bent.

• Uitgebreid welkomstpakket en -programma.
• Bijdrage van 70% aan het ABP Keuzepensioen.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van het brutojaarsalaris, flexibel inzetbaar of uit te laten betalen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband; met persoonlijk budget en 13e maand is het mogelijk extra verlofdagen te kopen tot maximaal 35,5 dagen.
• Laptop of tablet en telefoon die ook privé gebruikt mogen worden.
• Eigen bedrijfsauto of volledig uitgeruste bedrijfsbus met benodigde materialen.
• Vergoeding van 80 per maand voor koffie of lunch to go.
• Vitaliteitsbudget van 700 voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien via interne ontwikkelplatforms en externe opleidingen en trainingen.
• Vergoeding voor wacht- en storingsdiensten tussen 319,10 en 367,- bruto per volle wachtweek.
• Mogelijkheid tot thuiswerken met een door Enexis ingerichte werkplek.

Bij Enexis werk je in de voorhoede van de energietransitie. Collega's werken nauw samen en staan voor elkaar klaar; diversiteit en inclusie zijn belangrijk en verschillende perspectieven worden gewaardeerd om succesvol bij te dragen aan de energietransitie.