Projectleider Energietransitie Bedrijventerreinen
Projectleider energietransitie voor bedrijventerreinen in De Fryske Marren en Súdwest-Fryslân.
Organiseert en coördineert stakeholders en vertaalt energie-inzichten naar scenario's en handelingsperspectieven.
Eisen: afgeronde hbo-opleiding en circa 3–5 jaar ervaring als projectleider.
Omschrijving
Projectleider energietransitie voor bedrijventerreinen in De Fryske Marren en Súdwest-Fryslân. Je organiseert, jaagt aan en coördineert het gezamenlijke project en brengt betrokken partijen bij elkaar om inzichten te vertalen naar handelingsperspectieven.
Functie eisen
- Afgeronde hbo-opleiding.
- Minimaal 3–5 jaar werkervaring als projectleider, bij voorkeur binnen de energietransitie.
- Minimaal één dag per week fysiek aanwezig op het gemeentehuis van Súdwest-Fryslân in Sneek; regelmatig werken op de bedrijventerreinen in De Fryske Marren en Súdwest-Fryslân.
- Flexibiliteit in werktijden en werkplekken; bereidheid incidenteel in de avonduren te werken.
- Ervaring met verandertrajecten en samenwerken met overheidsorganisaties.
- Sterk in procesregie, stakeholdermanagement en samenwerking.
- Kennis van energietransitie, netcongestie en economie; strategisch en praktisch organiserend vermogen.
- Communicatief sterk en makkelijk schakelen tussen ondernemers, bestuurders en technische experts.
- Persoonlijke eigenschappen: verbinder, pionier, aanjager en resultaatgericht.
- Wensen: hbo-opleiding in transitiekunde, ervaring binnen een overheidsorganisatie, uitgebreide kennis van netcongestie en technische kennis van energiesystemen.
Taken
- Organiseren en coördineren van het volledige proces namens beide gemeenten.
- Brengen van ondernemers, parkmanagement, netbeheerder en gemeentelijke teams bij elkaar.
- Stimuleren van samenwerking en creëren van draagvlak voor gezamenlijke oplossingen.
- Zorgdragen voor een gestructureerde aanpak per bedrijventerrein.
- In samenwerking met ondernemers en technische experts in kaart brengen van huidige en toekomstige energiebehoefte, inclusief netcapaciteit, lokale opwek en flexibiliteit.
- Vertalen van gezamenlijke inzichten naar duidelijke scenario's en handelingsperspectieven.
- Bewaken van voortgang en afstemming tussen alle betrokkenen.
- Actief verbinden van dit project met andere programma's, zoals circulaire bedrijventerreinen, duurzaamheid en economische ontwikkeling.
- Bijdragen aan een sterker vestigingsklimaat door duidelijkheid te bieden over energiezekerheid en toekomstmogelijkheden.
Werkomstandigheden
- Tijdelijke opdracht via detachering.
- Uitdagende opdracht binnen een dynamische werkomgeving met impact.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief reiskostenvergoeding en opleidingsmogelijkheden.
- Flexibele werktijden en mogelijkheid tot deels thuiswerken en samenwerken met collega’s van New Climate Group.
- Prettige werksfeer binnen een betrokken en enthousiast team.
- Professionele ondersteuning en begeleiding vanuit New Climate Group.
Beschrijving van de organisatie
Beide gemeenten (De Fryske Marren en Súdwest-Fryslân) starten, vanuit de Regiodeal Zuidwest-Friesland, een gezamenlijk project om inzicht te krijgen in het huidige en toekomstige energiesysteem op bedrijventerreinen. Het project werkt samen met ondernemers, parkmanagement, technische experts, de netbeheerder en gemeentelijke teams om kansen voor lokale opwek, flexibiliteit en collectieve oplossingen te verkennen. New Climate Group biedt professionele ondersteuning en begeleiding binnen deze opdracht.