Ontwerpleider Energietransitie
Leidinggeven aan ontwerpkwaliteit en technische afstemming in energietransitieprojecten.
Vereist hbo-denkniveau, mbo-technische opleiding en 3–5 jaar relevante ervaring.
Werkt binnen de unit Energie aan netuitbreidingen en langlopende verduurzamingsprojecten.
Omschrijving
In deze rol leid je innovatieve ontwerpen die het energienet toekomstbestendig maken. Je combineert technische expertise en leiderschap om ontwerpkwaliteit binnen projecten te waarborgen.
Functie eisen
- Hbo-werk- en denkniveau met minimaal een afgeronde mbo-opleiding in een technische richting (bijvoorbeeld civiele techniek, energietechniek of infratechniek).
- 3–5 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als engineer, ontwerper of (ontwerp)leider.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.
- Aantoonbare ervaring met kabels en leidingen, gestuurde boringen of ervaring in de energiesector is een pré.
Taken
- Adviseren van opdrachtgevers over de technische haalbaarheid van energieprojecten.
- Borgen van ontwerpkwaliteit in alle ontwerpfases (SO, VO, DO en UO) en toetsen aan technische eisen en richtlijnen.
- Aansturen van ontwerpers en tekenaars en fungeren als technisch aanspreekpunt voor het projectteam.
- Nemen van het voortouw bij het maken van onderbouwde ontwerpkeuzes.
- Zorgen voor integrale afstemming tussen civiele, elektrotechnische en omgevingsaspecten, zodat ontwerpen technisch robuust, uitvoerbaar en toekomstbestendig zijn.
- Samenwerken met netbeheerders, aannemers en overheidsinstanties en borgen van naleving van wet- en regelgeving, normen en vergunningseisen.
Werkomstandigheden
- Arbeidsovereenkomst bij het ingenieurs- en adviesbureau.
- 28 verlofdagen per jaar (op basis van 40 uur) met mogelijkheid tot bijkopen van verlofdagen.
- Leaseauto met mogelijkheid tot privégebruik (tegen eigen bijdrage).
- Bedrijfsfitness en leasefietsregeling.
- Laptop en telefoon.
- Pensioenregeling met werkgeversbijdrage.
- Flexibele werktijden.
Beschrijving van de organisatie
Het betreft een advies- en ingenieursbureau dat werkt aan projecten met een grote maatschappelijke impact, met een duidelijke focus op de verduurzaming van de energiesector.
De unit Energie bestaat uit meerdere afdelingen, waaronder RES (Regionale Energiesystemen), en werkt nauw samen in professionele teams.
Binnen de afdeling zijn er twee verschillende vestigingsdynamieken: één locatie kenmerkt zich door een relatief jong team en een open, leergerichte cultuur; de andere locatie wordt gedragen door professionalisering en veel ervaren medewerkers die projecten van begin tot eind kennen.
De afdeling is betrokken bij langlopende projecten en programma's, zoals netuitbreidingen en thema's rond aanraakveiligheid en andere verduurzamingsinitiatieven.
Collega's werken samen, helpen elkaar en delen kennis via intervisiegroepen, kennissessies en een interne Academy met vele leertrajecten.