Traineeship
Leertraject voor jonge bouwprofessionals met rotaties in voorbereiding, uitvoering en calculatie.
Vereist hbo- of wo-werk- en denkniveau en goede communicatievaardigheden.
Het traject omvat meelopen met KAM en ervaring met digitaal bouwen en BIM.
Omschrijving
Het leertraject duurt maximaal twee jaar en biedt je de kans om de bouw van A tot Z te leren kennen.
Functie eisen
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau met een bouwkundige achtergrond.
- Weinig werkervaring in de bouw is acceptabel.
- Goede communicatieve vaardigheden.
Taken
- Meedraaien op verschillende projecten in de rollen van werkvoorbereider, uitvoerder en calculator.
- Meelopen enkele weken met de afdeling KAM vanwege het veiligheidsbeleid.
- Ervaring opdoen met digitaal bouwen en BIM bij de afdeling Informatie, Digitalisatie & Technologie (ID&T).
- Deelname aan verplichte onderdelen van het programma, zoals KAM en ID&T.
Werkomstandigheden
- Je hebt zelf invloed op de invulling van het programma en bepaalt hoeveel maanden je meedraait in de verschillende rollen.
- Een auto van de zaak met een brandstofpas voor tanken in heel Europa.
- 43 verlofdagen, waarvan 210 individueel budget.
- Gratis lunch en arbeidsvitamines in de vorm van vers fruit.
- Jaarlijkse bedrijfsborrels, barbecues en afdelings- en vestigingsuitjes.
Beschrijving van de organisatie
Het bedrijf is een dynamisch bouwbedrijf dat technisch uitdagende projecten realiseert in utiliteitsbouw, industriebouw, gezondheidszorg, luchtvaart en hoogbouw.
Het team streeft ernaar beeldbepalende gebouwen te realiseren die voldoen aan hoge standaarden en betekenis hebben voor de samenleving, met een focus op samenwerking en ideale projectteams voor een soepel bouwverloop van ontwerp tot onderhoud.
Veiligheid, duurzaamheid en maatschappelijk verantwoord ondernemen zijn kernwaarden. Het bedrijf werkt in het hart van de energietransitie en draagt zo bij aan een betere wereld.