Private Rights Project Advisor

Je draagt bij aan een toekomstbestendig elektriciteitsnet door te werken aan complexe privaatrechtelijke vraagstukken binnen netuitbreidings- en vernieuwingsprojecten. Je maakt onderdeel uit van Omgevingsteam Noord en combineert privaatrechtelijke expertise met projectmatige verantwoordelijkheid bij onshore hoogspanningsprojecten in Groningen, Friesland, Drenthe en Noordoostpolder. De rol valt binnen het functieprofiel Spatial Management Advisor.

• Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in juridische, rentmeester-, vastgoed- of vergelijkbare richting.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen een technische, infrastructurele of vergelijkbare projectomgeving.
• Ervaring met het begeleiden, leiden of coördineren van middelgrote tot grote projecten binnen een privaatrechtelijke, grondzaken- of juridische context.
• Kennis van privaatrechtelijke processen rondom grondverwerving, gebruiksrechten en zakelijke rechten.
• Ervaring met stakeholdermanagement in een omgeving met uiteenlopende belangen; ervaring met onteigenings- en gedoogprocedures is een pré.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Competenties: resultaatgerichtheid, communicatieve sensitiviteit en flexibiliteit.

• Realiseren van privaatrechtelijke afspraken en adviseren over grond- en gebruiksrechten binnen netuitbreidings- en vernieuwingsprojecten.
• Analyseren van privaatrechtelijke vraagstukken en opstellen van strategieën voor betredingstoestemmingen, opstalrechten en gebruiks- en koopovereenkomsten.
• Leiden van privaatrechtelijke trajecten binnen middelgrote nieuwbouw-, uitbreidings- en verbouwprojecten in het 110/150 kV- en 380 kV-domein.
• Afstemmen met interne stakeholders, grondeigenaren, rentmeesters, taxateurs en andere externe partijen om belangen af te wegen en duurzame afspraken te maken.
• Adviseren van management en projectorganisaties over beleid, juridische kaders, uitvoeringsvraagstukken en in te nemen standpunten.
• Opstellen van projectplannen en begrotingen en bewaken van voortgang en risico's van privaatrechtelijke werkzaamheden.
• Monitoren van ontwikkelingen binnen het privaatrecht, toetsen van beleid en projectkaders en fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt binnen het kernproces.

• Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden.
• Hybride werken is de norm, met mogelijkheden om thuis, op kantoor (standplaats Hoogeveen) of op projectlocaties te werken; ook werken vanuit Eemshaven of Arnhem is mogelijk.
• Flexibele arbeidstijden; mogelijkheden voor tijdelijk meer of minder werken, doorwerken na pensioendatum en sabbatical leave.
• Thuiswerk- en internetvergoeding; vergoeding woon-werkverkeer of leaseauto afhankelijk van functie.
• 43 vakantiedagen bij fulltime dienstverband; 8% vakantietoeslag en 6% eindejaarsuitkering.
• Werkgever betaalt 70% van de pensioenpremie (middelloonregeling / ABP); opties voor deelname aan IPAP en ANW Hiaatverzekering.
• Vitaliteitsprogramma met trainingen en workshops; bijdrage aan ziektekosten- en aanvullende verzekering, bijdrage aan sportabonnement en fietsvergoeding.
• Ontwikkelingsmogelijkheden via een interne academy en ruimte voor professionele groei en initiatief.

De organisatie biedt de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst en werkt samen met collega's, partners en stakeholders aan innovatieve oplossingen voor de energietransitie. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en talentgroei. Samenwerking, vooruitdenken en vernieuwing worden gestimuleerd.