Regisseur Duurzame Schadeketen
Rol verbindt duurzaamheidsbeleid met de dagelijkse schadepraktijk en externe ketenpartners.
Belangrijkste taken: vertalen van ambities naar werkwijzen, KPI's en regie op ketenafspraken.
Er worden geen specifieke harde vereisten expliciet genoemd; functie biedt veel vrijheid voor initiatieven.
Omschrijving
In deze rol krijg je de vrijheid om initiatieven te ontwikkelen, mensen te verbinden en impact te maken binnen de schadeketen. Je verbindt duurzaamheidsbeleid met de dagelijkse schadepraktijk en externe partners, vertaalt ambities naar concrete werkwijzen en zorgt dat afspraken worden uitgevoerd en geborgd.
Taken
Je werkt vanuit een expertise-team samen met collega’s binnen materiële schade, het duurzaamheidsteam en externe expertise- en herstelnetwerken. Je bent zichtbaar op de werkvloer en helpt collega’s duurzaamheid toe te passen in hun dagelijkse werk.
- Vertalen van duurzaamheidsdoelen naar concrete verbeterinitiatieven, beleid en werkprocessen.
- Ontwikkelen van KPI's, stuurinformatie en rapportages, waaronder CSRD-gerelateerde informatie.
- Samenwerken met ketenpartners aan circulariteit, hergebruik, reparatie en CO₂-reductie.
- Regie voeren op de samenwerking met ketenpartners en borgen van duurzame afspraken.
- Brengen van collega’s, leveranciers en brancheorganisaties samen en stimuleren van kennisdeling.
- Verankeren van duurzaamheid in de dagelijkse schadebehandeling.
Werkomstandigheden
Een greep uit de arbeidsvoorwaarden en secundaire voorzieningen:
- 30 vakantiedagen bij fulltime dienstverband, een keuzebudget en deelname aan de winstuitkering.
- Vergoeding op dagen waarop je thuis werkt, goede thuiswerkvoorzieningen en een internetvergoeding.
- Tegemoetkoming voor woon-werkverkeer, ook voor lopen of fietsen.
- Na één jaar dienstverband een subsidie voor woningverduurzaming of de aanschaf van een (e-)bike of elektrische auto.
- Na vijf jaar dienstverband de mogelijkheid om twee maanden doorbetaald sabbatical op te nemen.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en trainingen.
Beschrijving van de organisatie
De organisatie zet zich in voor zorgeloze mobiliteit en een duurzame samenleving en helpt mensen veilig en met plezier te blijven ontdekken. Er is sterke aandacht voor groei, maatschappelijke impact en tevreden medewerkers.
Binnen de schadeafdeling wordt voortdurend gewerkt aan verduurzaming van dienstverlening en processen, met focus op reparatie boven vervanging, hergebruik van onderdelen, circulaire oplossingen en CO₂-reductie. De organisatie zoekt collega’s die kansen zien en duurzaamheid verder in de praktijk verankeren.